工業機器人是集機械、電子、控制、計算機、傳感器、人工智能等多學科先進技術于一體的現代制造業重要的自動化裝備。自從1962年美國研制出世界上第一臺工業機器人以來。機器人技術及其產品發展很快,已成為柔性制造系統(FMS)、自動化工廠(FA)、計算機集成制造系統(CIMS)的自動化工具。工業機器人的廣泛應用不僅可以提高產品的質量與產量,而且對保障人身安全、改善勞動環境、減輕勞動強度,提高勞動生產率,節約原材料消耗以及降低生產成本等方面有著十分重要的意義。工業機器人的廣泛應用正在日益改變著人類的生產和生活方式。
據中國報告大廳了解,自工業革命以來,制造業迅猛發展,給社會帶來了巨大的進步,同時在國民經濟中有這不可動搖的地位。尤其是工業機器人出現以后,使得生產率大幅度提高,并且解決了“用工荒”的問題。工業機器人最早運用的是在汽車行業,在20世紀80年代,工業機器人被廣泛的運用在汽車行業的各個領域中。“到目前為止全球至少180萬臺工業機器人,且每年新增加工業機器人的數量不低于193000臺。工業機器人最初應用在汽車與工程機械行業中,但是目前隨著人口老齡化的不斷增加與工業自動化水平的提高,家電電子行業也加入了機器換人的行列。”東莞市機器人技術協會副會長羅百輝表示,在人力資本、招工難、提高生產效率等多重因素影響下,一批家電電子企業及上游零配件企業,逐漸意識到“機器人換人”的作用,成為“機器人換人”方面的先行者,探索從未止步。
- 你可能感興趣的關于工業機器人的研究報告:2015-2020中國工業機器人行業市場調查報告2015年全球應用于食品和飲料行業的工業機器人產業研究報告2015年中國應用于食品和飲料行業的工業機器人產業研究報告2015-2020年中國工業機器人行業發展前景預測報告2015-2020年中國工業機器人市場深度分析報告
- 更多機械行業分析
據宇博智業市場研究中心了解,美的是一家以家電制造業為主的大型綜合性企業集團。1980年,美的正式進入家電行業,到目前為止,美的集團擁有13萬人。作為一個家電行業中的頭牌企業之一,在這個以自動化工廠為主的時代,美的怎能落后呢?在2014年7月份,美的面臨一次大裁員風波。據業內人員分析,美的此次裁員事件與機器人有關。這個分析并不是無根據,早在1999年即與哈爾濱工業大學于合資成立的機器人公司,該公司成為國家“863”計劃機器人產業化基地。
“‘機器人換人’是美的集團的長期戰略。”7月25日,在中國家用電器協會常務理事會上,美的集團總裁助理王金亮表示,通過“自動化、智能化、少人化”等各種手段減員增效,是美的近年來轉型的重要內容。“到2015年,美的在‘機器人換人’方面的投入將超過10億元。”
無獨有偶,在談及海爾轉型時,海爾集團董事會副主席、輪值總裁周云杰也特別提到,海爾未來的目標是要做“無人化工廠”。通過自動化設備減員增效也是海爾一直在做的。據了解,海爾洗衣機生產線原來90多人,應用自動化設備后,現在只需要30人,效率還提高了1倍。
美的有關負責人梳理了2012年至今美的空調和熱水器在“機器人換人”方面的成果。2012年,美的空調成立了專業的機器人設計加工團隊,自主研發了電子、鈑金加工裝配機器人生產線。目前,在機器人應用方面,美的家用空調注塑生產線共計投入接近200臺、總裝成品下線超過100臺,其他電子、部裝裝配機器人接近200臺。美的熱水器事業部針對線內品質、人機和諧、停線、防錯等方面展開自動化改造,并已經在成品碼垛、內膽端蓋自動焊接等生產工序實現機器人或機械手應用,了解更多請查閱中國報告大廳發布的《2012-2016年中國工業機器人行業現狀及未來發展趨勢分析報告》。
事實上,機器人項目對富士康的意義更加值得推敲。一方面是人工成本大幅上升,另一方面,隨著新生代打工者維權意識增強,管理中矛盾也逐漸突出,工人也變得不像過去那樣"聽話"。看起來富士康的百萬機器人計劃是一個迫不得已的選擇。
富士康在中國大陸雇用120萬名工人,雇用童工、員工墜樓以及群體性斗毆事件消息從2010年開始頻頻傳出,令公司備受困擾。彼時的郭臺銘更需要一個理由來穩定投資者,顯然,百萬機器人的計劃聽起來不錯。
富士康為自動化備戰多年。2006年前后,郭臺銘辦公室就聘請了一批來自美國麻省理工實驗室的自動化技術專家專職富士康機器人研發,于2007年1月15日專門成立自動化機器人事業處。
富士康自行研發、生產的工業機器人,跟那些國外品牌機器人一樣,也有一個清脆的名號--"FOXBOT"。這個單詞的意味再清晰不過了。它是"Fox"和"Robot"的合體。
在技術上,富士康從不公開示弱。郭臺銘罕有地描述富士康工業機器人研發狀態的言辭之一,就是向媒體表示,機器人制造基礎在于硬件、關鍵零組件、軟件、系統集成以及遠端遙控,而這五項技術現在富士康都有。
但是當富士康將擬用萬臺機器人組裝iPhone6的消息放出后,7月9日,富士康及時表示這些名為Foxbot的機器人并不能完全代替人,他們只是裝配過程中的配角。7月10日,在東莞企業家面對面第88期暨機器換人第二場活動中,廣東拓斯達科技展示了為武漢富士康定做的一年回本的自動化解決方案,幫助富士康實現低成本“機器換人”工程,在電子制造行業中遙遙領先。
創維是一家以生產電視、手機為主導的大型高科技企業,同時是中國三大彩電龍頭企業之一,位列中國電子20強內,企業共有員工兩萬臺。
創維在產品、技術、營銷、資源以及管理等方面全方位提升企業競爭力。創維不斷推出的數字電視、高清電視、等離子電視、液晶電視、背投電視、大屏幕純平電視等新型全系列健康高清電視,先后獲得“三年質量免檢產品”、“中國名牌”、“馳名商標”等稱號。
創維這樣一個大型電子企業,也開始步入“機器換人”節奏。2014年,創維也開始計劃“機器換人”,近年來,創維公司成立了專門的自動化研發項目組、自動化工裝小組、設備維護組,并且不斷增加對自動化生產、機器人研發方面的投入,購買先進的自動化設備。創維不僅成立多個項目組,同時成立了創維“311”工程項目共90項,涉及平板廠、機芯廠、模具廠、注塑廠、電源廠和元件廠。